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Exemple de lettre de présentation éducatrice en garderie

Créez votre lettre de motivation
Laura Maschio
Laura Maschio
Experte en carrière
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Nos clients ont été embauchés par*

Les garderies sont essentielles pour assurer à la fois le bon développement des plus jeunes dans une perspective d’égalité des chances et l’accès au marché du travail pour chacun des parents. 

Le Gouvernement canadien en est pleinement conscient et fait régulièrement évoluer sa politique familiale, notamment à travers le modèle québécois des CPE. 

Pourtant, le manque de reconnaissance des métiers de la petite enfance a entre autres accéléré la pénurie de main d'œuvre qualifiée en petite enfance, dont les éducateurs et éducatrices en garderie. 

Avec une bonne candidature, trouver un emploi n’est donc pas forcément difficile, mais un simple CV ne suffit pas toujours. 

Nous vous proposons un exemple complet de lettre de présentation pour éducateur ou éducatrice en garderie, suivi de conseils concrets pour rédiger la vôtre et décrocher plus facilement une entrevue d’embauche. 

Besoin d’une lettre parfaite en un rien de temps ? Laissez-nous en rédiger une pour vous. Indiquez votre profession, votre niveau d’expérience, l’intitulé du poste visé et obtenez une lettre professionnelle en moins d’une minute. Il vous reste à choisir votre modèle de lettre de motivation préféré.

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Exemple de lettre de présentation créée à partir de notre créateur.
Découvrez d’autres modèles de lettre de motivation ici.

Les guides suivants vous offrent des conseils complémentaires qui peuvent accélérer votre recherche d’emploi : 

Exemple de lettre de présentation éducatrice en garderie

Montréal, le 17 février 2024

Monsieur Éric Larose

Directeur

CPE des Roseraies

6500 Boulevard des Galeries d'Anjou 

Anjou (Québec) H1M 1W2

Objet : Candidature au poste d’éducatrice en garderie

Monsieur,

Titulaire d’un DEC techniques d’éducation à l’enfance depuis 2017, j’ai depuis assuré le poste d’éducatrice en garderie auprès d’enfants de 0 à 5 ans, avec une spécialisation auprès des poupons. Bilingue, je suis capable d’assurer les activités d’éveil et de favorisation du développement en français comme en anglais, ce qui m’a motivée à postuler auprès de votre CPE, connu pour la richesse de son programme pédagogique bilingue. 

Au cours des deux dernières années, j’ai pu me familiariser avec les méthodes de travail d’un centre de la petite enfance. Cette expérience a été très enrichissante et j’ai notamment eu l’opportunité de contribuer au développement cognitif des enfants en mettant en place des ateliers d’éveil musical, d’abord par tranche d’âge puis en m’en servant comme support afin de favoriser l’échange et le jeu entre les enfants de groupes d’âges différents. 

Le CPE des Roseraies est réputé pour sa gestion irréprochable, portée par des services de grande qualité. La place que vous accordez à l’éveil créatif des enfants, en plus de la grande diversité d’origine et d’âges des enfants que vous accompagnez, sont des arguments forts et représentent parfaitement les valeurs que je souhaite défendre au quotidien. 

J’espère avoir l’occasion de vous exprimer ma motivation de vive voix lors d’une entrevue individuelle. 

Je vous prie d’accepter, Monsieur, mes plus sincères salutations.

Sabrina Leblanc

6440 Rue Desportes 

Saint-Léonard (Québec) H1T 3T5

(514) 296-1234

sabrina.leblanc@gmail.com

Pas mal, non ? Cette lettre de motivation pour travailler dans une garderie est meilleure que la moyenne, elle ne peut néanmoins pas être envoyée seule. Apprenez comment comment faire un CV réussi, ou créez rapidement votre CV en utilisant notre logiciel pour faire un CV en ligne.

Comment faire une lettre de présentation éducateur(rice) en garderie ?

Il faut voir une lettre de présentation d’éducateur(rice) en garderie comme un argumentaire dont le but est de convaincre un(e) responsable du recrutement de vous embaucher. Ou tout du moins à vous inviter pour une entrevue. Elle doit donc suivre une organisation logique, qui met en valeur votre profil et vos qualités pour un poste donné. 

La structure suivante offre d’excellents résultats : 

  1. Date, lieu et coordonnées de l’entreprise (avec le nom du ou de la responsable du recrutement)
  2. Paragraphe d’introduction (confirme votre qualification)
  3. Paragraphe détaillant vos expériences et compétences professionnelles
  4. Paragraphe expliquant pourquoi vous avez choisi cette entreprise
  5. Demande d’entrevue d’embauche
  6. Formule de politesse
  7. Signature
  8. Vos coordonnées (nom complet, adresse, téléphone et courriel)

Pour des exemples et conseils détaillés pour chaque partie, consultez notre guide de rédaction d’une bonne lettre de présentation. Vous y trouverez également un modèle gratuit pour faciliter votre recherche d’emploi. 

Une lettre de motivation sans un bon CV n’a aucune chance. Notre CV maker intuitif est conçu pour vous aider à faire un CV en ligne facilement et rapidement. Créez votre CV en quelques clics à partir d’un de nos 21 modèles de CV à remplir en ligne et télécharger en PDF.

Conclusion

En vous aidant de notre modèle et en suivant nos conseils, vous devriez assez facilement réussir à rédiger une lettre de présentation éducateur(rice) en garderie meilleure que celle de 90% des candidat(e)s. À la moindre question, utilisez l’espace commentaire. Nous vous répondrons rapidement avec des astuces supplémentaires pour faciliter votre recherche d’emploi.

Le processus éditorial de Zety

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Laura Maschio
Laura Maschio
Laura Maschio est une rédactrice et une experte de carrière chez Zety. Depuis 2019, elle partage son expertise avec des chercheurs d'emploi et offre des conseils pratiques pour réussir leur candidature et faire progresser leur carrière. Titulaire d'un master en sciences de la communication et des médias, Laura met sa compréhension des mécanismes internes des entreprises au service de nos lecteurs en écrivant des articles fondés sur la recherche scientifique et conformes aux dernières tendances du marché de l'emploi.
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